以下选项属于劳动法体系内容的是

题目禁止使用童工规定属于劳动法律体系中的请注意与下面劳动保障协理员题目有着相似或相关知识点, 关于实施最低工资保障制度的通知属于劳动法律体系中的; 以下不属于劳动法律关系要素的是。

以下选项属于劳动法体系内容的是

学习时建议同时掌以下几题,垄断阶段劳动立法的特点。

关于职工工作时间有关问题的复函属于劳动法律体系中的。

的责任在劳动法的法律责任体系中处于首要地位。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。