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绩效管理的组成要素中为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据
来源: 一级人力资源管理师
发布时间:2017-01-14
题目为人力资源管理系统其他工作的开展提供了依据请注意与下面一级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 绩效管理作为企业人力资源管理的重要组成部分即与人力资源管理其他子系统之间存在着极为密切的关系这种关系; 战略性人力资源管理。
绩效管理的组成要素中为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据
学习时建议同时掌以下几题,关于绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系以下表述正确的是。
下列属于绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间关系内容的是。
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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