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运用面谈法收集培训需求信息的缺点不包括
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
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运用面谈法收集培训需求信息的缺点不包括
学习时建议同时掌以下几题,运用面谈法收集培训需求信息的优点有。
常用的收集培训需求信息的方法包括。
不属于企业培训需求信息的收集方法 。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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