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Y理论是以积极的态度看待工人的它代表了人际关系学派的假设
来源: 管理学原理
发布时间:2020-06-14
题目人际关系学说侧重于人际关系的研究它研究按人的心理发展规律来激发人的积极性和 创造性请注意与下面管理学原理题目有着相似或相关知识点, 马克斯·韦伯在管理学上的主要贡献是提出了; 社会人是人际关系学说对的基本假设。
Y理论是以积极的态度看待工人的它代表了人际关系学派的假设
学习时建议同时掌以下几题,下面哪些是人际关系学派的主要观点。
是人际关系学对人性的基本假设。
人际关系学说和行为科学理论形成于。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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