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除了在劳动关系存续期间因劳动报酬发生的争议外劳动争议申请仲裁的时效期间为
来源: 建设工程法规及相关知识(二建)
发布时间:2017-02-18
题目对于劳动争议申请仲裁的时效下列说法正确的是请注意与下面建设工程法规及相关知识(二建)题目有着相似或相关知识点, 根据劳动争议调整仲裁法的规定劳动争议申请仲裁的时效期间为年; 根据我国劳动争议调整仲裁法规定劳动争议申请仲裁的时效期间为年。
除了在劳动关系存续期间因劳动报酬发生的争议外劳动争议申请仲裁的时效期间为
学习时建议同时掌以下几题,根据我国劳动争议调解仲裁法规定劳动争议申请仲裁的时效期间为年。
根据劳动争议调解仲裁法的规定劳动争议申请仲裁的时效期限为仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被。
依据劳动争议调解仲裁法等有关规定下列选项不属于劳动争议的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年建设工程法规及相关知识(二建)
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