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依据人力资源规划中表明的超员领域减少组织 的劳动力供给的活动称为
来源: 国家开放大学
发布时间:2020-05-26
题目估计在未来某一时间构成劳动力队伍的人员数目和类型这是制定人力资源规划的哪一个 步骤请注意与下面国家开放大学题目有着相似或相关知识点, 关于人力资源需求的影响下列理解正确的包括; 通过对人力资源的开发和配置消除劳动力耗费并获得 劳动力生产的能力这是指人力资源的什么特性。
依据人力资源规划中表明的超员领域减少组织 的劳动力供给的活动称为
学习时建议同时掌以下几题,是人力资源的基础。
服务于组织发展规划的人力资源需求可行的人力资源供给等属于属于人力资源 管理战略中的。
人力资源各项具体规划的编制必须在基础上进行。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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