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包括行为者所处的各种环境机遇所从事的工作特点难度以及工作与人的相互作用他人对行为者的强制或约束鼓励的
来源: 三级人力资源管理师
发布时间:2016-08-27
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包括行为者所处的各种环境机遇所从事的工作特点难度以及工作与人的相互作用他人对行为者的强制或约束鼓励的
学习时建议同时掌以下几题,包括行为者的能力人格品质工作难度职业要求法律制度和规范等。
企业成功的绩效管理活动就是一个基于的动态过程。
绩效管理制度设计与绩效管理程序设计是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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