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在实施不同的竞争战略下的薪酬管理中以追求效率最大化成本最小化的是
来源: 中级人力资源管理师
发布时间:2020-01-21
题目实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会请注意与下面中级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 一个实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时应; 对于追求成长战略的企业来说其薪酬管理的指导思想是。
在实施不同的竞争战略下的薪酬管理中以追求效率最大化成本最小化的是
学习时建议同时掌以下几题,从理论上说如果雇主存在歧视行为则说明雇主追求的是。
不属于用于不同竞争战略的薪酬管理。
关于不同企业竞争战略下的薪酬管理特征的说法正确的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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