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在绩效管理中一般以的考评为主
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目在绩效管理中一般以上级主管的考评为主对考评者评价结果影响最大约占请注意与下面人力资源职业道德(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 在绩效管理中一般以上级主管的考评为主所占比重约为; 一般是在绩效管理初期进行。
在绩效管理中一般以的考评为主
学习时建议同时掌以下几题,企业的NNI考评一般是由通过否决考评来进行的。
绩效考评者的技能培训内容一般包括。
对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的 。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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