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劳动力数量和质量配置与企业工资水平之间没有相互关系
来源: 就业经济学
发布时间:2017-02-18
题目影响微观工资水平的主要因素有请注意与下面就业经济学题目有着相似或相关知识点, 如果劳动力的数量保持在自然更替的水平质量保持不变这种劳动力再生产是; 一般情况下实际工资水平总是货币工资水平。
劳动力数量和质量配置与企业工资水平之间没有相互关系
学习时建议同时掌以下几题,劳动力需求弹性较大意味着企业的雇工数量对工资率变动的敏感程度较低。
论述影响工资水平的主要因素。
劳动力需求是指在一定时期内在某种工资率下雇主愿意并能够雇用到的劳动力数量。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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