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综合型绩效考评方法包括
来源: 助理人力资源管理师(三级)
发布时间:2017-02-27
题目绩效考评中当考评者有机会有时间观察下属需要考评的行为时宜采用请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 绩效考评中当考评者有机会有时间观察下属需要考评的行为时宜采用 ; 综合型绩效考评方法包括。
综合型绩效考评方法包括
学习时建议同时掌以下几题,具体说明行为导向型结果导向型和综合型绩效考评的九种方法内容特点和实施要点。
下列属于综合型绩效考评方法的是。
是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起对组织或员工个人进行考评。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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