直播课程
简述如何使培训具有针对性
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目开发企业内部的培训其优点包括请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 部内培训的最大优点在于针对性较强容易实施也比较容易取得实效; 以工作的实际需要为出发点围绕着职位的特点而进行的针对性培训是。
简述如何使培训具有针对性
学习时建议同时掌以下几题,如果员工的工作能力较高但绩效水平较低则有必要进行有针对性的培训以提高员工的绩效水平。
员工培训在内容上表现为实用针对性强这体现了员工培训的特点。
以下对于津贴的描述正确的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年人力资源管理
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯