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主导型绩效考评以考评员工的潜质为主着眼于他这个人怎么样
来源: 助理人力资源管理师(三级)
发布时间:2017-02-27
题目以考评员工的潜质为主着眼于他这个人怎么样重点是考量该员工是一个具有何种潜质的人这是的绩效考评请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 导向型绩效考评以考评员工的潜质为主着眼于他这个人怎么样; 品质主导型的绩效考评以考评员工的为主。
主导型绩效考评以考评员工的潜质为主着眼于他这个人怎么样
学习时建议同时掌以下几题,品质主导型的绩效考评是考评员工的为主。
行为主导型的考评内容以考评员工的为主效果主导型着眼于干出了什么重点在于产生和贡献而不关心行为和过程。
品质导向型的绩效考评以考评员工的为主。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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