当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判并达成一致时

题目集体协商是指工会或职工代表与雇主和雇主组织围绕劳动条件和劳动标准等问题为签订而进行的商谈和交涉的过程请注意与下面劳动关系协调员(师)题目有着相似或相关知识点, 规章制度是指企业根据自身特点制定的明确劳动条件调整劳动关系规范劳动关系当事人行为的各种规章制度的总称; 下列有关形式劳动关系的说法正确的是。

当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判并达成一致时

学习时建议同时掌以下几题,劳动关系当事人协议约定的劳动条件标准可以高于国家规定的标准但不能低于国家规定的标准低于国家规定的标准。

关于劳动关系的特征正确的说法有。

是企业内的劳动者对本身单位运行的劳动关系进行自我管理自我调节自我化解矛盾的有效形式。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。