直播课程
1V1直播免费开放
李莹
2024 年度1V1直播课现面向中级人力资源管理考生全面开放
112人预约
点此参加
老师在线答疑
李莹
报考?考情?成绩?走势?来问,我们是专业的
112人预约
点此参加
答疑解惑
李莹
报名相关,考试相关,考情分析,我们很专业
112人预约
点此参加
提分系列
李莹
爆款福利:中级人力资源管理提分秘籍系列免费直播
112人预约
点此参加

下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是

来源: 中级人力资源管理 发布时间:2017-02-21

题目下列不属于专业技术人员薪酬结构的是请注意与下面中级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 下列选项中不属于组织结构的主要内容的是; 薪酬战略内容包括两个方面和最核心的薪酬战略要素有五个方面薪酬水平薪酬结构薪酬文化及薪酬管理。

下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是

学习时建议同时掌以下几题,下列不属于驻外人员薪酬的主要组成部分的是。

一个采取收缩战略或精简战略的企业在薪酬方案的制定上应采用。

如果该企业要制定一个招聘计划应包括的主要内容有。

相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。

2024年中级人力资源管理

考试报名审核系统
一级建造师考生必刷题库

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

免费课程

建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯
相关专题
相关类别
热门网校

代金券领取

免费试听

在线咨询

电话咨询

咨询电话 17136416656

微信咨询

置顶
关闭