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基本的业务培训方法巾的参与法适宜综合性能力的提高与开发
来源: 安全评价师
发布时间:2017-02-23
题目在基本的业务培训方法中适宜综合性能力的提高与开发包括自学案例研究法头脑风暴法模拟训练法敏感性训练法等请注意与下面安全评价师题目有着相似或相关知识点, 业务培训方法是指为了有效地实现培训目标而确定的手段和方法基本的培训方法有直接传授法实践法参与法适宜行; 业务培训方法是指为了有效地实现培训目标而确定的手段和方法基本的培训方法有等。
基本的业务培训方法巾的参与法适宜综合性能力的提高与开发
学习时建议同时掌以下几题,在基本的业务培训方法中适宜技能性的培训。
在基本的业务培训方法的直接传授法中专题讲座法是最基本的培训方法。
在基本的业务培训方法中的培训方法主要有角色扮演法行为模仿法拓展训练法等。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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