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关于员工行为考核中的强制分布法表述正确的是
来源: 人力资源管理师(二级)
发布时间:2017-02-27
题目关于员工行为考核中的强制分布法表述正确的是请注意与下面人力资源管理师(二级)题目有着相似或相关知识点, 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为; 是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法。
关于员工行为考核中的强制分布法表述正确的是
学习时建议同时掌以下几题,以下关于关键事件法的说法正确的有。
不能在绩效诊断时提供准确可靠的信息。
绩效考评在行为导向型中的主观考评方法包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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