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人力资源需求预测的内容有
来源: 助理人力资源管理师(三级)
发布时间:2017-02-27
题目以下不属于人力资源需求预测内容的是请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 人力资源需求预测包括; 分析人力资源需求预测的影响因素。
人力资源需求预测的内容有
学习时建议同时掌以下几题,人力资源规划的核心部分包括。
列举并简述你所知道的人力资源需求预测的分析方法。
德尔菲DelPhi法是人力资源需求预测的定性分析方法。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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