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可变型岗位工资的岗内工资标准等级的划分依据是
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目可变型岗位工资制的岗内工资标准等级的划分依据是请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 按照技术复杂程度及劳动熟练程度划分等级和规定相应的工资标准在以员工所达到的技术水平评定技术等级和标准; 根据劳动的复杂程度繁重与精确程度和责任大小来划分等级根据等级规定工资标准这是种什么工资制度?。
可变型岗位工资的岗内工资标准等级的划分依据是
学习时建议同时掌以下几题,是将劳动技术和复杂程度等因素划分为不同等级并规定相应的工资标准而后再对员工的技术水平熟练程度进行评定。
按照工人在生产中的不同岗位以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级确定工人工资的工资制度是。
岗位技能工资标准的确定。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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