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劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时用人单位一次性付清劳动者工资这一情形称为
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目下列情形下用人单位应向劳动者支付经济补偿金的是请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括; 情形出现用人单位要承担经济补偿的义务。
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时用人单位一次性付清劳动者工资这一情形称为
学习时建议同时掌以下几题,关于劳动合同的解除与中止表述错误的是。
情形出现用人单位要承担经济补偿的义务。
经劳动合同当事人协商一致由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限每满一年发给相。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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