人力资源开发的内容之一是开发人的职业潜能

题目人力资源开发的内容主要包括三个方面一是开发职业技能二是开发职业品质三是开发促其自我价值实现请注意与下面高级企业培训师（一级）题目有着相似或相关知识点, 人力资源开发的主要内容是; 配置性测评是人力资源管理中常见的一种素质测评方式配置性测评的目的是。

人力资源开发的内容之一是开发人的职业潜能

学习时建议同时掌以下几题,职业生涯规划工作是现代人力资源开发与管理工作的重要组成部分。

选拔性素质测评是一种以为目的的素质测评。

职业生涯规划工作是现代人力资源开发和管理工作的重要组成部分。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。