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工作分析职位评价的作用是什么
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目工作分析的意义与作用是什么请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 工作分析的作用和意义是什么; 职位评价的特点。
工作分析职位评价的作用是什么
学习时建议同时掌以下几题,在众多工作评价方法中其科学与否主要取决于分析人员对职位的熟悉程度的方法是排序法。
是一种典型的开放式人员导向型的工作分析系统目的在于确定对完成特定领域的工作有显著作用的行为及此行为的。
确定了组织内部各个职位的相对重要性解决了内部的薪酬公平性评价的基础问题。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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