劳动合同法第八十二条规定用人单位自用工之日起未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工

题目用工单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当请注意与下面劳务员题目有着相似或相关知识点, 用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者支付的工资; 用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面合同的应当向劳动者。

劳动合同法第八十二条规定用人单位自用工之日起未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工

学习时建议同时掌以下几题,劳动者接到签订劳动合同通知书后自用工之日起一个月内不与用人单位签订劳动合同用人单位可以书面通知劳动者。

劳动者在该用人单位连续工作满十年当劳动者提出或者同意续订订立劳动合同的除劳动者提出订立固定期限劳动合。

劳动者接到签订劳动合同通知书后自用工之日起一个月内不与用人单位签订劳动合同用人单位可以采取的措施有。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。