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该公司的工作分析失败的原因有
来源: 初级人力资源管理师
发布时间:2016-02-10
题目该公司的工作分析可采取的改进措施有请注意与下面初级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 案例中使用观察法进行工作分析收效甚微的主要原因是; 除了案例中已采用的方法外人力资源部还可采用的工作分析方法有。
该公司的工作分析失败的原因有
学习时建议同时掌以下几题,关于人事管理和人力资源管理下列说法错误的是。
关于人力资源管理与人事管理的说法正确的是。
下列关于人力资源管理的发展阶段及特点的陈述正确的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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