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员工因部分或完全达到某一事先制定的工作目标而给予奖励的薪酬制度称为
来源: 薪酬管理
发布时间:2017-02-18
题目一般来说企业的薪酬制度文本应当包括请注意与下面薪酬管理题目有着相似或相关知识点, 福利是薪酬当中的部分; 货币薪酬在某一时期所能够买到的商品量称为。
员工因部分或完全达到某一事先制定的工作目标而给予奖励的薪酬制度称为
学习时建议同时掌以下几题,薪酬沟通的最后一个步骤是。
某一等级的薪酬标准同一级薪酬标准的对比关系称为。
对劳动的某一方面的特殊性给予补偿形成的薪酬差别称做。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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