管理的激励职能就是研究如何根据规律性来提高人的

题目管理学研究的是管理活动的普遍规律性是各专业管理的基础理论请注意与下面管理学题目有着相似或相关知识点, 麦格霄戈的y理论认为对人的激励必须用外部刺激来提高人的积极性; 在制定了切实可行的计划之后管理人员的下一步工作就是通过领导职能激励和管理员工。

管理的激励职能就是研究如何根据规律性来提高人的

学习时建议同时掌以下几题,法约尔的贡献在于。

管理学所要研究的对象是。

是管理理论研究及提高人的管理能力的一种最基本最常用的方法。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。