在企业中被考评者大致可以分为四大类

题目请问按效标的不同绩效考评方法可分为几类企业管理人员宜采用哪一类考评方法请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 大约在公元前700年管仲提出了著名的主张将国人划分为士农工商四大行业; 绩效考评的基本类型可分为四类。

在企业中被考评者大致可以分为四大类

学习时建议同时掌以下几题,要管理好问题员工首先需要鉴别问题员工的类型企业需要的员工大概可以分为两大类。

按目的划分员工绩效考评可以分为。

在执行绩效管理的规章制度以及实施考评的各个环节中有哪些成功的经验可以推广有哪些问题亟待解决是对的诊断。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。