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由岗位职责工作内容归纳总结而出的指标是
来源: 一级人力资源管理师
发布时间:2016-07-16
题目岗位职责指标主要是根据部门和岗位的工作说明书中的工作内容归纳总结提炼而成的指标请注意与下面一级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 岗位职责指标主要是根据部门和岗位工作说明书中的归纳而成的; PRI是根据归纳提练而成的指标。
由岗位职责工作内容归纳总结而出的指标是
学习时建议同时掌以下几题,岗位职责指标的内容与KPI指标的内容有相同重叠的地方则应该划为范围。
主要根据工作说明书中的岗位职责和工作内容总结提炼而得出。
根据工作说明书的内容设计企业各部门班组以及岗位的。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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