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在员工培训计划的确定方式中适用于企业供应型培训的是
来源: 助理人力资源管理师(三级)
发布时间:2017-02-18
题目让岗位上的员工定期地有计划地流动以提高知识技能使之成为复合型人才此项工作适用于请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 人员培训活动的起点是. ; 人员培训活动的起点是。
在员工培训计划的确定方式中适用于企业供应型培训的是
学习时建议同时掌以下几题,年度培训计划的经费预算包括。
在现场培训中适用于一般直线管理人员而不适用于职能管理人员的培训方式是。
为了从根本上保证员工培训的质量就需要企业根据自身发展的战略规划制定培训规划制定培训规划的步骤包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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