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当人们认为自己的报酬与投入之比与他人的报酬与投入之比相等时就会有较大的激励作用这种理论称为
来源: 管理学原理
发布时间:2020-06-14
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学习时建议同时掌以下几题, 激励-保健理论将以下哪些内容看作保健因素。
需要层次理论认为如果管理者真正了解了员工的需要依其需要来进行激励则会产生很大的激励作用。
某公司的一位年轻人工作非常突出同时也取得了高于同行 业平均水平的薪资但他仍未感到满意这种现象可用何种。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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