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用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或登记证书的不可以与劳动者订立劳动合同
来源: 劳动关系协调员
发布时间:2018-08-08
题目未依法领取营业执照的企业分支机构受企业委托直接与劳动者签订劳动合同的发生争议时劳动者应 当将作为被申请注意与下面劳动关系协调员题目有着相似或相关知识点, 劳务派遣单位可以; 用人单位应当向劳动者每月支付二倍工资的情形有。
用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或登记证书的不可以与劳动者订立劳动合同
学习时建议同时掌以下几题,下列哪些情形中用人单位需提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额 外支付劳动者一个月工资后才能解雇劳。
下列哪些情形中劳动者提出或者同意续订订立劳动合同的除劳动者提 出订立固定期限劳动合同外用人单位均应当。
用人单位与劳动者协调一致可以。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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