职业发展是指组织或者员工本人确定的一个职业生涯的发展目标

题目职业发展是指组织或者员工本人为确定的一个职业生涯的发展目标请注意与下面国家开放大学题目有着相似或相关知识点, 职业生涯管理就是指组织为了自身战略发展需要协助员工规划其职业生涯的发展; 员工职业生涯满意度是员工对自己职业生涯选择发展及组织管理状况的一种心理反映。

职业发展是指组织或者员工本人确定的一个职业生涯的发展目标

学习时建议同时掌以下几题,职业生涯管理的目标是。

战略职业发展观的核心是。

在不同的职业发展阶段员工个人与组织在职业生涯管理中的重点是不同的。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。