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培训课程教材制作的方式有哪几种
来源: 二级人力资源管理师
发布时间:2016-02-10
题目培训课程内容制作的注意事项有请注意与下面二级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 对新的培训方式进行效果评估则评估的侧重点在于; 制作培训课程内容时的注意事项包括。
培训课程教材制作的方式有哪几种
学习时建议同时掌以下几题,宽带式工资结构设计中企业通常采取的方法有哪几种?。
培训课程的要素组成包括。
培训的是以特定的行为术语如分析应用评价等各类认知指标对培训目标作出界定。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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